Blog - Teclógica - Soluções e gestão de TI para empresas

Teclógica Outsourcing 0

Saiba como o outsourcing em TI ajuda a sua empresa a vencer desafios

3 minutos O outsourcing em TI é um tipo de serviço que já faz parte das estratégias de várias empresas. Essa solução permite que seu negócio tenha maior capacidade de atender às demandas externas, reduz custos e torna o ambiente de TI mais eficiente. Ao mesmo tempo, o outsourcing em TI pode lhe auxiliar a vencer vários desafios. Confira quatro deles no nosso post de hoje! Necessidade de reduzir custos Em tempos de crise econômica, reduzir custos é uma das primeiras alternativas para empresas Continue lendo→

Teclógica Gestão de TI 0

Mitigação dos riscos em TI: entenda a importância!

4 minutos A integração de soluções de TI ao ambiente corporativo mudou a forma como problemas nessa área são encarados pela empresa. Sempre que algo de errado ocorre, seja uma falha em software ou na prestação de serviços, os gestores passam a enfrentar um risco maior de ter uma grande queda em sua produtividade, afetando todo o funcionamento da empresa. Diante disso, é crucial que a companhia esteja preparada para identificar e eliminar tudo o que possa causar um impacto negativo na rotina operacional a médio e longo Continue lendo→

Teclógica Gestão de TI, Outsourcing 0

Como o outsourcing em TI ajuda a resolver problemas da sua empresa

3 minutos Para solucionar problemas no ambiente de trabalho, empresas investem em várias estratégias. O uso de indicadores, por exemplo, facilita o rastreamento do progresso de profissionais e das políticas implementadas. Já as ferramentas de monitoramento permitem uma visão ampla sobre o funcionamento de cada parte da infraestrutura. Nesse contexto, o outsourcing em TI também pode ser adotado para que o negócio consiga otimizar a sua gestão operacional e solucionar diversos problemas diários, que afetam o atendimento a demandas de usuários e a performance de equipamentos. Continue lendo→

Teclógica Gestão de TI 0

Conheça as 5 características do profissional inovador em TI

3 minutos A contratação de profissionais de TI — como developers, testadores de software, técnicos de rede e especialistas em segurança digital — é uma rotina que empresas precisam lidar regularmente, mas como esse é um mercado com constantes mudanças, criar um processo sólido que garanta a contratação de uma pessoa inovadora pode ser algo complexo. Na área de tecnologia, um profissional inovador é aquele capaz de avaliar a melhor maneira de solucionar problemas, que mantém-se com conhecimentos atualizados e sabe atender a demandas de pessoas Continue lendo→

Teclógica Gestão de TI 0

Visão sistêmica: estratégias para colocá-la em prática na sua empresa

4 minutos O nível de competitividade que o mercado atual apresenta tem demandado conhecimentos profundos dos líderes e gestores. O ultrapassado modelo de profissionais especialistas em uma área agora dá lugar a um novo perfil, muito mais pautado em conhecimentos distintos sobre diferentes áreas da empresa. Nesse contexto, a visão sistêmica da empresa desponta como uma característica diferenciadora para os profissionais. Os líderes, por sua vez, necessitam desse atributo, pois é ele que permite uma análise mais acurada em situações complexas e uma tomada Continue lendo→

Teclógica Gestão de TI 0

O que levar em conta ao escolher um software personalizado?

3 minutos O uso de softwares personalizados é visto por muitas empresas como uma forma de otimizar o uso dos recursos financeiros e criar um ambiente de trabalho de alta performance. Essa escolha dá ao negócio o acesso a uma ferramenta com funções que integram-se à rotina da companhia e permitem um melhor aproveitamento dos recursos internos. Quando opta-se por contratar uma empresa de desenvolvimento de softwares personalizados, alguns fatores precisam ser considerados pelo gestor. Eles garantem que a escolha trará um alto retorno financeiro Continue lendo→

Teclógica Gestão de TI 0

Entenda como o ambiente de trabalho impacta os seus funcionários

3 minutos Um bom ambiente de trabalho não serve apenas para tornar o ato de ir à empresa mais agradável para os funcionário: esse fator tem impacto direto na produtividade da equipe e influencia consideravelmente no engajamento dos colaboradores e no clima organizacional. Se por um lado um ambiente de trabalho positivo motiva o time e retém talentos, por outro, um clima hostil e competitivo afasta-os da empresa e acaba de vez com qualquer sentimento de pertencimento. Entre os fatores que fazem a diferença na construção de um Continue lendo→

Teclógica Gestão de TI 0

Disrupção digital: como evitar problemas na sua empresa?

3 minutos Hoje, muitas empresas se deparam com a necessidade de rever a forma como investem em inovação. O cenário de intensa competitividade não requer apenas ações para inovar o core business, mas demanda atualizações também nos setores paralelos e, principalmente, em ações transformacionais, que sejam capazes de impactar e surpreender o consumidor e todo o mercado. Essa é uma das tendências da atual revolução digital. Negar segui-la é, sem dúvida, estagnar o crescimento da organização ao ser alvo da chamada disrupção digital. A realidade é que as Continue lendo→

Teclógica Gestão de TI 0

Arquitetura de tecnologia da informação: entenda a importância!

4 minutos Em um cenário empresarial cada vez mais pautado pela massiva utilização de diferentes soluções tecnológicas, é difícil imaginar uma empresa que não tenha à sua disposição recursos da tecnologia da informação para operar com excelência. Hoje, grande parte das organizações são dependentes de suas infraestruturas de TI e, mais do que nunca, necessitam de formas eficientes para gerenciar cada ativo disponível, de forma que tudo esteja perfeitamente alinhado às necessidades do negócio. Nesse ponto, a arquitetura de tecnologia de informação mostra toda a sua Continue lendo→

Teclógica Comunicação corporativa, Comunicação interna 0

Como engajar o público interno com as ações da sua empresa?

6 minutos Você conhece bem o seu público interno? Já parou para pensar que o seu negócio depende, também, da conquista de seus colaboradores? Muitas empresas têm investido em ações de endomarketing para engajar sua equipe e melhorar seus resultados. Dentre os maiores benefícios dessa prática, podemos destacar a satisfação do colaborador — que melhora o clima organizacional, diminui o turnover e aumenta a produtividade — e a formação de uma cultura organizacional forte, a qual se torna vantagem em um mercado altamente competitivo. Conheça mais sobre o assunto e entenda como você Continue lendo→